整体简洁精炼：评审专家通常要审阅大量申报材料，因此业绩成果部分应简洁明了，突出重点，一般来说控制在 1000 字左右较为合适，既能完整呈现业绩，又不会让评审专家感到冗长乏味。例如，若申报者参与的项目较多，可挑选代表性的 3 - 5 个项目进行阐述，每个项目用 200 - 300 字说明。
申报中级职称时，在业绩成果部分使用量化指标可以更直观、准确地展示个人的工作成绩和贡献。以下是一些常用的量化指标：
项目相关指标
项目规模：用具体数字说明项目的资金规模、参与人数、覆盖范围等。如 “负责的项目总投资 500 万元，带领 15 人的团队完成项目研发”。
项目周期：明确项目的起止时间，以及提前或按时完成的情况。例如 “该项目计划周期为 12 个月，实际仅用 10 个月就高质量完成，提前率达 16.7%”。
经济效益指标
收入增长：说明个人参与的项目或工作为单位带来的收入增加情况。如 “通过优化产品营销策略，使产品销售额在一年内增长了 30%，达到 500 万元”。
成本降低：量化在成本控制方面取得的成效，如 “改进生产工艺后，产品生产成本降低了 20%，每年节约成本 50 万元”。
利润提升：体现为单位创造的利润增长幅度，例如 “负责的业务板块实现年度利润增长 40%，达到 100 万元”。
技术创新指标
专利与著作权：列出获得的专利数量、软件著作权数量等。如 “主持研发的技术获得 3 项发明专利和 2 项实用新型专利”。
技术改进效果：用数据说明技术创新带来的性能提升、效率提高等效果。例如 “研发的新算法使系统运行速度提升了 50%，数据处理效率提高了 40%”。
质量提升指标
产品合格率：说明产品质量方面的提升，如 “通过质量管控措施，产品合格率从原来的 85% 提升到 95%”。
服务满意度：以具体的满意度数值来体现服务质量，如 “客户服务满意度达到 90%，较上一年度提高了 8 个百分点”。
市场份额指标
市场占有率：展示产品或服务在市场中的占比情况及变化，如 “产品市场占有率从 10% 提升至 15%，在同行业中排名上升了 3 位”。
客户数量：说明客户群体的增长情况，例如 “一年内开发新客户 50 家，使客户总数达到 200 家，客户增长率为 33.3%”。
中级职称评审业绩成果材料的装订顺序没有完全统一的标准，不同地区、不同职称系列可能会有所不同。以下是一般情况下的装订顺序供你参考：
目录：列出业绩成果材料的具体内容和对应页码，方便评审人员查阅。
获奖证书：按照奖项的重要程度或时间顺序排列，如科技进步奖、行业协会奖等。
专利证书：包括发明专利、实用新型专利等，可按专利申请时间或授权时间先后排序。若有专利转让合同、实施效益证明等相关材料，可附在相应专利证书后面。
论文、著作：公开发表的论文，先提供刊物封面、版权页、目录（标记出本人论文位置），再是论文正文；著作则提供封面、出版编号页、目录、内容摘要及与本人相关的篇幅等。如果有论文检索报告，可放在论文相关材料之后。若有学术会议交流论文，需提交交流集封面、目录、正文等，若无交流集，则提供会议通知、日程安排、发言顺序、入选论文等。
课题研究材料：如课题立项申请表、科技项目合同、鉴定或验收证书等，按课题研究的流程顺序装订。
项目相关材料：通常包括项目合同、中标通知、人员备案表、竣工验收表等，也可按照项目开展的时间顺序排列。如果有施工组织实施方案、会议纪要、分部验收等能体现个人在项目中具体工作的材料，可依次附在后面。
经济效益证明材料：如财务报表、审计报告、税务证明等，用以说明参与项目或工作带来的经济收益，可按时间顺序或与具体项目的对应关系整理。
社会效益证明材料：例如客户反馈意见、用户使用报告、社会评价等，可根据材料的类型或来源进行分类排列。
其他业绩材料：如专项研究报告、技术分析报告、实例材料等，以及单位出具的关于个人业绩的证明或推荐函等。
为确保材料装订符合当地评审要求，建议仔细阅读当地人社部门或相关评审机构发布的职称评审通知和指南，按照规定的顺序和格式进行装订。如有疑问，也可直接咨询评审机构的工作人员。
中级职称评审业绩成果材料准备的份数没有统一标准，通常在 1 - 3 份左右，具体要求因地区、评审机构和职称系列而异。
例如，广州市增城区乡村工匠生产应用专业人才中级职称评审，要求将业绩成果等证明材料附在《证书、证明材料》封面后装订成册，只需准备 1 份。而临沧市水务局开展的 2025 年度水利水电工程中、初级职称申报评审，要求提供《专业技术职称申报评审表》一式 3 份，虽然未明确提及业绩成果材料的份数，但通常情况下会与评审表的份数一致或根据实际情况适当准备。
为确保准备的份数符合要求，建议仔细阅读当地发布的职称评审通知和相关文件，按照具体规定进行准备。如有疑问，可直接咨询当地人社部门或相关评审机构的工作人员。
